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Möchten Sie Ihre Karriere als Pflegefachkraft im Bereich Palliativ Care auf das nächste Level heben und dabei Menschen in ihren schwierigsten Momenten unterstützen? Das Besondere: Eine spezielle Weiterbildung im Bereich Palliativ Care ist nicht zwingend erforderlich. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, diese wertvolle Weiterbildung arbeitgeberfinanziert zu absolvieren und eine einfühlsame, bedeutungsvolle Rolle zu übernehmen, in der Sie viel Rückhalt und Zusammenhalt erfahren!

Wir sind die Kongregation der Barmherzigen Schwestern. In unseren 16 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2000 Mitarbeiter:innen bieten wir für die unterschiedlichsten Berufe einen Platz - und bei jedem dürfen Sie genau der Mensch sein, der Sie sind - unabhängig von ihrer Religion und Nationalität!

Was Sie bei uns erwartet – wir freuen uns auf Sie:

  • Eine attraktive Vergütung nach einem der besten Vergütungstarifverträge im sozialen Bereich (AVR)
  • Attraktive Zulagen, Prämien und Sonderzahlungen, wie z.B.
    • Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) in Höhe von 86% 
    • Kongregationszulage Altenpflege in Höhe von 200€ mtl. (Nicht Chiemgau!)
    • Einspringprämie: 20% der zusätzlich übernommenen Arbeitszeit für ein kurzfristiges Einspringen aus einem geplanten Frei- oder Urlaubstag
    • Pflegezulage + Leistungsentgelt in Höhe von ca. 200€ mtl.
    • Nachtdienst 20%; Samstagszuschlag 20%; Sonntagszuschlag 25%; Feiertagszuschlag: 35%
    • Wechselschichtzulage: 155 €
    • Leistungsprämie Praxisanleitung in Höhe von 100€ mtl. 
    • Gerontopflegezulage in Höhe von 170€ mtl.
  • 30 Tage Urlaub
  • Zusätzlich 24. und 31.12. frei als tarifliche Feiertage und Zusatzurlaub bis zu 9 Tagen
  • Eigene, preiswerte Mitarbeiterwohnungen (nach Verfügbarkeit)
  • Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4,8%
  • 5 Tage bedarfsgerechte Fortbildung mit Freistellung und Fahrtkostenübernahme für fachliche und persönliche Weiterentwicklungen durch eine eigene Innerbetriebliche Fortbildung (IBF) oder externe Institute 
  • Kostenloses Angebot Adelholzener Getränke am Arbeitsplatz
  • Dienstrad-Leasing mit Jobrad, auch für E-bikes
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte und Sonderkonditionen über die Einkaufsplattform „Corporate Benefits“
  • Mehr Rückhalt im Team durch gegenseitige Unterstützung und engagierten Leitungen        
  • Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, bei der nicht die Gewinnmaximierung, sondern der Mensch und die Werte im Mittelpunkt stehen

* alle Sozialleistungen und weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite

Ihre Aufgaben – denn hier ist Ihr Einsatz gefragt:

  • Umfassende Pflege: Gewährleistung einer ganzheitlichen, patientenzentrierten Pflege für ältere Menschen mit chronischen oder unheilbaren Erkrankungen.
  • Symptommanagement: Erkennung und Linderung von Schmerzen und anderen belastenden Symptomen bei Bewohnern.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Sozialarbeitern, um eine optimale Versorgung der Bewohner sicherzustellen.
  • Psychosoziale Unterstützung: Begleitung und Unterstützung der Bewohner sowie deren Angehörigen in emotionalen und sozialen Belangen.
  • Dokumentation: Sorgfältige Dokumentation der Pflegeprozesse und individuellen Bedürfnisse der Bewohner.
  • Schulung und Anleitung: Anleitung von Pflegehilfskräften, Praktikanten und Familienangehörigen in Bezug auf die Pflege und Unterstützung.
  • Individuelle Pflegeplanung: Erstellung und Anpassung von Pflegeplänen in Abstimmung mit den Bewohnern und deren Angehörigen.
  • Aktivierung und Beschäftigung: Förderung der Teilhabe und Aktivierung der Bewohner durch gezielte Beschäftigungsangebote.

Voraussetzungen – darum sind Sie unsere erste Wahl:

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z.B. Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in)
  • Weiterbildung in der Palliativ Care wünschenswert – aber nicht zwingend erforderlich – Möglichkeit, die Weiterbildung arbeitgeberfinanziert nach Anstellung zu absolvieren
  • Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise mit Erfahrung in der Anleitung und Betreuung von Auszubildenden
  • Fachliche Kompetenz und Engagement für die Ausbildung und Weiterentwicklung von Pflegekräften
  • Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten

Bewerben Sie sich und machen Sie mit uns Ihren Beruf zur Berufung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal oder schriftlich. 

Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul
Alten- und Pflegeheim St. Michael
Frau Nino Tsiklauri
St.-Michael-Str. 16
81673 München
Tel: 089/43691-429
bewerbung@barmherzige.net